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近几年,在国家政策的大力支持下,中国的半导体行业取得了一次又一次的突破。据悉,自2014年9月至今,国家集成电路产业投资基金总规模1387.2亿元,企业、地方产业基金规模累计超过5000亿元的佳绩,以半导体为核心的中国电子产业正步入大发展的战略变革期。
作为全球顶尖的芯片厂商,Qualcomm表示非常看好中国半导体行业的发展。“首先,与之前的半导体行业发展相比,中国半导体行业真正到了一个百花齐放的阶段。其次,从投资产业来讲,现在从国家层面,到各级政府的投入以及民间资本的介入,能够真正开始把中国的半导体建立一个产业来发展。Qualcomm希望能够参与其中,共同推动中国半导体行业的发展。” Qualcomm中国区董事长孟樸表示。
同时,对于中国半导体行业的发展,孟樸也提出了自己的看法和建议:“多做少说,先把活干出来。另外,吸引人才、留住人才尤为重要”。
Qualcomm参与晶圆生产各环节
助中国企业缩短与国际巨头差距
“过去20多年,Qualcomm在中国一直从事移动通信领域的工作和合作。在过去两、三年里我们加大了在中国的半导体行业里的投资、合作,以及参与。” 孟樸表示。
同时,据孟樸介绍,Qualcomm作为一个总部在美国的跨国公司,也观察到中国的半导体环境跟国外的不同。“国外的半导体市场比较成熟一些,它的分工比较严谨,像做无晶圆生产的厂商,基本上不需要介入其他方面的投资。但是在中国,半导体从生产制造的前段、中段、后段都是要同步发展起来的,如果只有部分环节起来,别的环节赶不上的话,那么整个都会受影响。” 孟樸讲到。
同时,孟樸还补充到:“Qualcomm参与了前段、中段和后段,这里指的是制造部分,不包括材料。在晶圆制造方面,通常我们讲晶圆生产是前段,凸块封装是中段,测试是后段。这些都是Qualcomm参与度比较高的领域,所以我们也一直在这些领域有布局。”
在前段的晶圆生产发面,Qualcomm和中芯国际一直保持着很紧密的合作,帮助中芯国际将28纳米的生产线,特别是在北京的一厂二厂能够进入投产,实现了28纳米芯片的商业化制造。另外,Qualcomm是全球最大的无晶圆半导体企业之一,采购量比较大,可以真正帮助晶圆厂把生产线跑顺畅了。从这一点来看Qualcomm帮助中芯国际彻底将28纳米的生产线跑通了。另外, Qualcomm也参与了与中芯国际、华为、比利时的imec一起投资成立中芯国际集成电路新技术研发公司在14纳米技术上的研发。
在中段生产方面,Qualcomm和国家大基金、中芯国际一起决定投资中芯国际和江阴长电的合资中段厂——中芯长电。另外9月15日,Qualcomm也会和中芯长电在江阴宣布,中芯长电开始通过Qualcomm10纳米硅片超高密度凸块加工认证。
在后段晶圆生产测试上,去年Qualcomm在上海成立了高通通讯技术(上海)有限公司,首次涉足半导体制造测试业务。我们从国外引进一些先进测试设备,希望在中国本地提高后段的测试能力。
“由此,大家也可以看到我们在整个晶圆生产的前段、中段、后段都有各种不同程度的参与,主要目的还是希望帮助中国产业能够将生产工艺,特别是先进制程工艺、制造能力尽快赶上去,缩短和国际上的其他晶圆代工厂之间的差距。”孟樸坦言。
Qualcomm看好国内半导体行业投资
鼓励创新、开放合作非常重要
对于目前中国的投资环境来讲,孟樸表示,从Qualcomm来讲,抛开一些个别企业和个人的非议,我们非常看好目前国内的投资环境。此外,对于现在中国的营商环境,他也给出了自己独到的看法。
首先,Qualcomm是一家技术创新型公司,创新是Qualcomm的DNA,因此,非常重视对知识产权的保护。而中国在这几年的发展中,国家把创新放到了战略高度并且大力推动“双创”,同时国家也越来越意识到,保护知识产权是中国进一步推动创新的重要环节。这种大的营商环境对Qualcomm这样的创新公司而言非常重要。
其次,随着中国的发展,根据领域的不同,开放合作是一个大方向。比如说近期的中美谈判中有谈到设置负面清单,这是一个很好的方法。不管是国家领导人、政府工作报告还是国务院会议,都把继续鼓励外资进入中国作为大的发展方针,甚至在谈到鼓励5G发展时也有专门提到要鼓励国内外合作。
“虽然一些领域还没正式发布,但作为一家芯片设计公司,据我们了解,我们所投资的领域和所发展的产品都属于民用产品,所以并不在负面清单里面。前段时间,我们和大唐、联芯等共同成立的合资企业目前也正在商务部接受反垄断审查,这种审查是必须经过的流程。它并不在负面清单上,也就是说,没有规定说这个事外资企业不能做。”孟樸讲到。
同时,孟樸强调:“我们看到中国现在十分鼓励创新和知识产权保护,也在坚持改革开放和合作,因此我们非常看好中国的营商环境,这也奠定了Qualcomm在中国投资的信心,我们会继续加大在中国的投入。”
Qualcomm认为人才储备至关重要
建议多做少说,先把活干出来
尽管中国半导体行业的发展有目共睹,但同时也面临着各种各样的困扰,人才储备是必须要解决的问题。 “我认为人才的确是很重要的,不管是技术人才还是管理人才。”孟樸表示。
据孟樸表述,在回归Qualcomm之前,他在中芯国际担任了4年的独立董事。当时离开之际与中芯国际的董事长周子学有一番详谈,那时候孟樸提醒他,要发展14纳米的技术,中芯国际其实不缺资金,但是如果缺乏世界一流的人才,这对于他们会是一个非常大的挑战。
但是如果要自己培养人才的话,时间可能会赶不上。因此,孟樸建议,不管是媒体界还是产业界,“少说多做”会好一点。过去30年,广东、福建、浙江等地区的发展都是一点一点艰苦奋斗出来的,那个时代大家做的多,说得少。现在行业的形势有了变化,互联网也很发达,动不动就有人出来说这是世界一流的,这众做法不可取。孟樸建议,要多做少说,先把活干出来。
在ICT领域,顶尖人才的确是稀缺资源,但是孟樸这个产业一直都很需要人才,现在国家发展半导体产业的人才需求,和当年台湾建IC产业的时候是一样的。“我觉得比较好的一点是,国家现在为推动半导体、集成电路产业发展创造了这么好的环境,对于年轻人来说今后30年你有干不完的活,也有极大的发展机遇。”孟樸坦言。
此外,孟樸认为世界上很多事情是没有捷径的。目前全球都在争夺人才资源,企业一边要找世界最好的人才,一边说给不了互联网公司的高薪。对此, Qualcomm希望做的事情可以发挥一些标杆性作用。比如Qualcomm和贵州省合资成立的华芯通公司,合资企业的CEO不由贵州方面也不由Qualcomm来指派,而是要在全球范围内招募双方认为最好的CEO。这其中就涉及很多因素,比如说他需要拥有在世界一流大公司任职的经验,也需要满足做国家自主可控服务器芯片的需求,需要考虑各种综合因素,然后去找一流的人才。
Qualcomm建议招募人才时,要满足两个方面的需求,一个是中国自主可控,另一个是做世界最一流的芯片。“我们不希望仅满足自主可控,做一些可以凑合用的技术,而是希望在技术上也要达到一流水准。我们要做这么一个事业,的确可以吸引很多年轻人,但薪资水平同样也是具有吸引力的。”
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